Нефтеюганск
Ваш город Нефтеюганск?

Вакансия в архиве
№ 25571168
3 мая 2017

Работа в Нефтеюганске / Вакансии / Кадры, управление персоналом / Оплата труда, компенсации и льготы / Экономист по труду и заработной плате

Экономист по труду и заработной плате

По договорённости
Клиент SuperJob с 2012 годаБолее 100 сотрудников
Компания осуществляет строительство, реконструкцию, капитальный ремонт объектов энергетики, в т.ч. электроподстанций, высоковольтных линий,...
Вакансия перемещена в архивВероятно, эта вакансия закрыта. Но у нас есть много других похожих вакансий, которые могут Вас заинтересовать.
Показать описание вакансии
Обязанности:

Проверка правильности применения тарифных ставок, должностных окладов в соответствии с действующим штатным расписанием. Участие в разработке рациональных режимов работы, графиков рабочего времени (сменности) работников, контроль за их выполнением. Осуществление контроля за соблюдением на предприятии действующего трудового законодательства и правил внутреннего распорядка, участие в разработке мероприятий по укреплению трудовой дисциплины. Осуществление учета и контроля отработанного времени сверхнормативной продолжительности, расчет среднесписочной численности. Проверка расчетных листов в правильности начисления заработной платы, контроль правильного применения надбавок, доплат и коэффициентов к заработной плате, правильной тарификации работ и установление разрядов рабочим. Установление работникам персональных окладов (ставок) (персональная оплата труда), имеющим высокую квалификацию и достигшим наивысших показателей работы; проведение анализа организации и структуры заработной платы по категориям и профессиям работников. Участие в разработке предложений по улучшению организации рабочих мест, облегчению условий труда и сокращению тяжелых, трудоемких и ручных работ; оказание методической помощи мастерам, начальникам участков в части организации труда и заработной платы и т.д..

Требования:

Обязателен опыт работы в строительной компании (подрядной, субподрядной) не менее 3-х лет. Знание нормативной базы по расчету заработной платы (тарифных ставок по уровню разрядности и характера работ, трудовой кодекс, налоговый кодекс, нормативные документы и т.д.). Опыт работы по разработке или изменению штатного расписания.

Условия:

Испытательный срок - 3 месяца; оформление согласно ТК РФ; пятидневная рабочая неделя; организована развозка персонала (по установленному маршруту).
Экономист по труду и заработной плате — та работа, которая вам нужна?
Оформляйте подписку, откликайтесь на свежие вакансии — и работа будет найдена!




© 2000–2024 SuperJob