Резюме «Специалист по связям с общественностью» в Нефтеюганске

Найдено 29 резюме
После регистрации будет доступно 38 резюме
Сортировать по релевантности
релевантности
Обновлено 25 февраля
30 000 Р, 30 лет, Нефтеюганск, стаж 6 лет и 1 месяц
Обязанности: 1. Выпуск электронной газеты Нефтеюганского филиала «ССК На пути к вершинам». Сбор, обработка информации, подготовка фотоматериала, верстка газеты. 2. Освещение деятельности филиалов Компании в Нефтеюганском регионе (3 филиала – НФ, ССК-Технологии и УЦС). Написание материала и подбор фотоматериалов в местные периодические издания о конкурсах, памятных мероприятиях, прошедших в филиалах; согласование материала с руководством филиалов и редакцией периодических изданий, изготовление и согласование макета статей, присланных редакцией. 3 Предоставление значимой информации из филиалов Нефтеюганского региона в Центр. 4. Подготовка текста поздравлений в периодическую печать от руководителей филиалов Нефтеюганского региона на городские, общероссийские праздники. А также подготовка графических электронных и поздравлений на бумажном носителе на мероприятия внутри филиалов – для победителей НТК, всевозможных конкурсов, буровых бригад и бригад КРС, на городские и общероссийские праздники. 5. Подготовка электронных поздравлений от руководства филиалов для Заказчиков и вышестоящего руководства Компании. 6. Подготовка памятных адресов как внутри филиалов, так и для руководства предприятий-Заказчиков 7. Подготовка поздравлений ко дню рождения сотрудников: поздравление в электронном виде и на бумажном носителе на стенд на каждый месяц. 8. Мониторинг СМИ района с целью выявления наиболее подходящих для сотрудничества контрагентов 9. Организация работы СМИ и информационное сопровождение на различных мероприятиях Компании (конкурс профессионального мастерства, НТК и пр.): написание пресс-релизов, подготовка к заключению договоров (при необходимости), помощь в проведении интервью у определенных лиц Компании, личное присутствие на мероприятии. 10. Создание у СМИ целостного и понятного образа Компании как стабильного и серьезного предприятия. 11. Фотосопровождение мероприятия, проходящего в филиале: дни рождения сотрудников, конкурсы, посвящения МС. 12. Написание материала для информационных брошюр и блокнотов, используемых для рекрутинга выпускников высших учебных заведений и для посвящения Молодых Специалистов филиалов, верстка.
Обновлено 28 февраля
По договоренности, 32 года, Нефтеюганск, стаж 1 год и 11 месяцев
Супервайзер торговых представителей, Перспектива, 1 год и 11 месяцев
Планирование, организация, контроль за процессом работы торговых представителей. Разработка индивидуальных планов, составление отчетной документации. Выполнение поставленных планов. Работа с существующей клиентской базой. Контроль количества, ассортимента и условий хранения товара на стоке дистрибьютора, мониторинг и анализ текущих продаж, контроль дебиторской задолженности. Основные задачи по продажам: увеличение товарооборота по алкогольным и безалкогольным напиткам. Проведение и составление промо акции для торговых точек. Качественное и своевременное выполнение поставленных задач.
Все вакансии по 500 Р в Нефтеюганске
Срок размещения вакансии — 30 дней.
Обновлено 25 февраля
25 000 Р, 30 лет, Нефтеюганск, стаж 6 лет и 1 месяц
1. Выпуск электронной газеты Нефтеюганского филиала «ССК На пути к вершинам». Сбор, обработка информации, подготовка фотоматериала, верстка газеты. 2. Освещение деятельности филиалов Компании в Нефтеюганском регионе (3 филиала – НФ, ССК-Технологии и УЦС). Написание материала и подбор фотоматериалов в местные периодические издания о конкурсах, памятных мероприятиях, прошедших в филиалах; согласование материала с руководством филиалов и редакцией периодических изданий, изготовление и согласование макета статей, присланных редакцией. 3 Предоставление значимой информации из филиалов Нефтеюганского региона в Центр. 4. Подготовка текста поздравлений в периодическую печать от руководителей филиалов Нефтеюганского региона на городские, общероссийские праздники. А также подготовка графических электронных и поздравлений на бумажном носителе на мероприятия внутри филиалов – для победителей НТК, всевозможных конкурсов, буровых бригад и бригад КРС, на городские и общероссийские праздники. 5. Подготовка электронных поздравлений от руководства филиалов для Заказчиков и вышестоящего руководства Компании. 6. Подготовка памятных адресов как внутри филиалов, так и для руководства предприятий-Заказчиков 7. Подготовка поздравлений ко дню рождения сотрудников Нф: поздравление в электронном виде и на бумажном носителе на стенд на каждый месяц. 8. Мониторинг СМИ района с целью выявления наиболее подходящих для сотрудничества контрагентов 9. Организация работы СМИ и информационное сопровождение на различных мероприятиях Компании (конкурс профессионального мастерства, НТК и пр.): написание пресс-релизов, подготовка к заключению договоров (при необходимости), помощь в проведении интервью у определенных лиц Компании, личное присутствие на мероприятии. 10. Создание у СМИ целостного и понятного образа Компании как стабильного и серьезного предприятия. 11. Фотосопровождение мероприятия, проходящего в филиале: дни рождения сотрудников, конкурсы, посвящения МС. 12. Написание материала для информационных брошюр и блокнотов, используемых для рекрутинга выпускников высших учебных заведений и для посвящения Молодых Специалистов филиалов, верстка.
Обновлено 25 февраля
25 000 Р, 30 лет, Нефтеюганск, стаж 5 лет и 9 месяцев
1. Выпуск электронной газеты Нефтеюганского филиала «ССК На пути к вершинам». Сбор, обработка информации, подготовка фотоматериала, верстка газеты. 2. Освещение деятельности филиалов Компании в Нефтеюганском регионе (3 филиала – НФ, ССК-Технологии и УЦС). Написание материала и подбор фотоматериалов в местные периодические издания о конкурсах, памятных мероприятиях, прошедших в филиалах; согласование материала с руководством филиалов и редакцией периодических изданий, изготовление и согласование макета статей, присланных редакцией. 3 Предоставление значимой информации из филиалов Нефтеюганского региона в Центр. 4. Подготовка текста поздравлений в периодическую печать от руководителей филиалов Нефтеюганского региона на городские, общероссийские праздники. А также подготовка графических электронных и поздравлений на бумажном носителе на мероприятия внутри филиалов – для победителей НТК, всевозможных конкурсов, буровых бригад и бригад КРС, на городские и общероссийские праздники. 5. Подготовка электронных поздравлений от руководства филиалов для Заказчиков и вышестоящего руководства Компании. 6. Подготовка памятных адресов как внутри филиалов, так и для руководства предприятий-Заказчиков 7. Подготовка поздравлений ко дню рождения сотрудников: поздравление в электронном виде и на бумажном носителе на стенд на каждый месяц. 8. Мониторинг СМИ района с целью выявления наиболее подходящих для сотрудничества контрагентов 9. Организация работы СМИ и информационное сопровождение на различных мероприятиях Компании (конкурс профессионального мастерства, НТК и пр.): написание пресс-релизов, подготовка к заключению договоров (при необходимости), помощь в проведении интервью у определенных лиц Компании, личное присутствие на мероприятии. 10. Создание у СМИ целостного и понятного образа Компании как стабильного и серьезного предприятия. 11. Фотосопровождение мероприятия, проходящего в филиале: дни рождения сотрудников, конкурсы, посвящения МС. 12. Написание материала для информационных брошюр и блокнотов, используемых для рекрутинга выпускников высших учебных заведений и для посвящения Молодых Специалистов филиалов, верстка.
Обновлено 25 февраля
25 000 Р, 30 лет, Нефтеюганск, стаж 6 лет и 5 месяцев
1. Выпуск электронной газеты Нефтеюганского филиала «ССК На пути к вершинам». Сбор, обработка информации, подготовка фотоматериала, верстка газеты. 2. Освещение деятельности филиалов Компании в Нефтеюганском регионе (3 филиала – НФ, ССК-Технологии и УЦС). Написание материала и подбор фотоматериалов в местные периодические издания о конкурсах, памятных мероприятиях, прошедших в филиалах; согласование материала с руководством филиалов и редакцией периодических изданий, изготовление и согласование макета статей, присланных редакцией. 3 Предоставление значимой информации из филиалов Нефтеюганского региона в Центр. 4. Подготовка текста поздравлений в периодическую печать от руководителей филиалов Нефтеюганского региона на городские, общероссийские праздники. А также подготовка графических электронных и поздравлений на бумажном носителе на мероприятия внутри филиалов – для победителей НТК, всевозможных конкурсов, буровых бригад и бригад КРС, на городские и общероссийские праздники. 5. Подготовка электронных поздравлений от руководства филиалов для Заказчиков и вышестоящего руководства Компании. 6. Подготовка памятных адресов как внутри филиалов, так и для руководства предприятий-Заказчиков 7. Подготовка поздравлений ко дню рождения сотрудников Нф: поздравление в электронном виде и на бумажном носителе на стенд на каждый месяц. 8. Мониторинг СМИ района с целью выявления наиболее подходящих для сотрудничества контрагентов 9. Организация работы СМИ и информационное сопровождение на различных мероприятиях Компании (конкурс профессионального мастерства, НТК и пр.): написание пресс-релизов, подготовка к заключению договоров (при необходимости), помощь в проведении интервью у определенных лиц Компании, личное присутствие на мероприятии. 10. Создание у СМИ целостного и понятного образа Компании как стабильного и серьезного предприятия. 11. Фотосопровождение мероприятия, проходящего в филиале: дни рождения сотрудников, конкурсы, посвящения МС. 12. Написание материала для информационных брошюр и блокнотов, используемых для рекрутинга выпускников высших учебных заведений и для посвящения Молодых Специалистов филиалов, верстка.
Обновлено 19 мая
По договоренности, 33 года, Нефтеюганск, готов к переезду, стаж 10 лет и 3 месяца
Специалист по гражданской обороне и чрезвычайным ситуациям, ООО "ЮНГ-Нефтехимсервис" (подразделение ПАО "НК "Роснефть""), 3 месяца
Общество с ограниченной ответственностью «ЮНГ-Нефтехимсервис», Специалист по гражданской обороне и чрезвычайным ситуациям: По линии гражданской обороны: 1. Обучению работников в области гражданской обороны: методическое обеспечение подготовки работников; планирование и осуществление обучения работников; создание и поддержание в рабочем состоянии учебной базы; пропаганда знаний в области гражданской обороны. 2. Оповещению работников об опасностях, возникающих при ведении военных действий или вследствие этих действий: создание и поддержание объектовых систем оповещения, их модернизации, совершенствование системы оповещения; создание локальных систем оповещения на потенциально опасных объектах; сбор информации и обмен ею. 3. Организация объектовой эвакуации работников: планирование, подготовка и проведение объектовой эвакуации работников; подготовка районов размещения, подготовка мест хранения материальных и культурных ценностей; разработка, согласование планов размещения в загородной зоне, получение ордеров на занятие жилых и нежилых зданий (помещений); создание, подготовка и организация деятельности эвакуационных органов. 4. По предоставлению работникам защитных сооружений гражданской обороны и средств индивидуальной защиты: поддержание в состоянии постоянной готовности к использованию защитных сооружений гражданской обороны и их систем жизнеобеспечения; приспособление в мирное время заглубленных помещений и других сооружений подземного пространства для укрытия работников; организация подготовки в мирное время быстровозводимых защитных сооружений гражданской обороны с упрощенным внутренним оборудованием и укрытий простейшего типа; обеспечение укрытия работников в защитных сооружениях гражданской обороны; накопление, хранение, освежение и использование по предназначению средств индивидуальной защиты; обеспечение выдачи работникам средств индивидуальной защиты и предоставления средств коллективной защиты в установленные сроки. 5. Проведение аварийно-спасательных работ: создание, оснащение и подготовка необходимых сил и средств гражданской обороны, а также разработка планов их действий; создание и поддержание в состоянии постоянной готовности к использованию запасов материально-технических, продовольственных, медицинских и иных средств; организация взаимодействия сил гражданской обороны с территориальными и федеральными силами гражданской обороны. 6. Разработка и осуществление мер, направленных на сохранение объектов, необходимых для устойчивого функционирования и выживания: создание и организация работы комиссий по вопросам повышения устойчивости функционирования в военное время; разработка и проведение мероприятий, направленных на повышение надежности функционирования систем и источников газо-, энерго-, тепло- и водоснабжения в военное время; разработка и реализация в мирное инженерно-технических мероприятий гражданской обороны; планирование, подготовка и проведение аварийно-спасательных и других неотложных работ на объектах; создание запасов материально-технических, продовольственных, медицинских и иных средств; создание страхового фонда документации; проведение процессов, направленных на снижение ущерба производственным фондам при воздействии на них поражающих факторов; планирование и проведение в угрожаемый период мероприятий по комплексной маскировке. 6. Обеспечение постоянной готовности сил и средств гражданской обороны: создание и оснащение современными техническими средствами; обучение сил гражданской обороны, проведение учений и тренировок; разработка и корректировка планов действий сил гражданской обороны; создание и содержание запасов материально-технических, продовольственных, медицинских и иных средств. По линии предупреждения и ликвидации чрезвычайных ситуаций: 1. Планирование действий по предупреждению и ликвидации чрезвычайных ситуаций, мероприятий по поддержанию устойчивого функционирования, организация контроля за их исполнением: обеспечение соответствия разрабатываемых локальных нормативных документов нормативным правовым требованиям Российской Федерации; актуализация планов действий по предупреждению и ликвидации чрезвычайных ситуаций, а также планов мероприятий по поддержанию устойчивого функционирования в случае значительных изменений; контроль за реализацией планов действий по предупреждению и ликвидации чрезвычайных ситуаций, планов мероприятий по поддержанию устойчивого функционирования. 2. Обучение работников: методическое обеспечение функционирования единой системы подготовки работников; планирование и осуществление обучения работников; создание и поддержание в рабочем состоянии учебной материально-технической базы для подготовки работников Общества; пропаганда знаний. 3. Обеспечение эффективного функционирования и дальнейшего развития объектовых звеньев РСЧС, в том числе: совершенствование структуры объектовых звеньев РСЧС, повышение уровня их готовности и эффективности деятельности; развитие сил, обеспечивающих безопасность работников и объектов; создание и своевременное восполнение резерва материальных ресурсов, а также резерва финансовых ресурсов; обеспечение устойчивого и эффективного функционирования систем связи, оповещения работников об угрозах природного и техногенного характера и информационного обеспечения мероприятий; совершенствование системы подготовки работников путем проведения необходимых занятий, имитационного моделирования и тренировок, с целью определения полноценности планов действий по предупреждению и ликвидации чрезвычайных ситуаций и планов мероприятий по поддержанию устойчивого функционирования; обеспечение методической помощи. 4. Взаимодействие с федеральными органами исполнительной власти (и их территориальными органами), органами исполнительной власти субъектов Российской Федерации, органами местного самоуправления муниципальных образований и организациями.
Обновлено 15 мая
По договоренности, 50 лет, Нефтеюганск, готов к переезду, стаж 14 лет и 5 месяцев
Главный врач, Окружной наркологический реабилитационный центр, 14 лет и 5 месяцев
Лемпинский наркологический реабилитационный центр был открыт в 2001 году на основании постановления Правительства Ханты-Мансийского автономного округа № 339-П от 18.07.01 «Комплексные меры противодействия злоупотреблению наркотическими средствами и их незаконному обороту на 2001-2003 гг.», с целью оказания на бюджетной основе медико-социальной помощи людям, страдающим наркозависимостью. В основе реабилитации пациентов лежит «Программа реабилитации», утверждённая Департаментом здравоохранения ХМАО-Югры, НИИ Наркологии МЗ РФ, главным наркологом МЗ РФ. Система лечебно-реабилитационной помощи представлена широкой психотерапевтической практикой с учётом социально-культурной направленности, организацией занятости и комплексом оздоровительных методов лечения. В процессе медико-социальной реабилитации специалисты Центра оказывают медико-психологическую помощь семьям и родственникам пациентов. Центр рассчитан на одновременное пребывание 50-ти пациентов. За время своего существования в Центре получили помощь более 1800 человек. Эффективность медико-социальной реабилитационной программы составляет до 90% в первый год, в течении 5 лет составляет 42-43% что в среднем превышает зарубежные стандарты (10-25%). Продолжительность курса реабилитации составляет 9 месяцев. Реабилитационная программа Центра проводится в 3 этапа (адаптация, интеграция, стабилизация). Команда персонала состоит из специалистов разных профессий: психиатры-наркологи, психотерапевты, психиатры, психологи, социальные работники, специалисты по социальной работе, мастера производственного обучения массовых профессий и другой медицинский персонал. Главная задача центра – это осуществление медицинской реабилитации наркозависимых, т. е. выполнение комплекса мер по социальному восстановлению выздоравливающих пациентов и лечению психических, общесоматических и неврологических осложнений основного заболевания. ОБЩИЕ СВЕДЕНИЯ, КРАТКАЯ АВТОБИОГРАФИЯ • Родился 26 февраля 1967 года, в городе Петухово, Курганской области, Россия. В 1984 году окончил среднюю школу и поступил в Тюменский государственный медицинский институт, лечебный факультет. • В 1985 году был призван в ряды СА, как и все однокурсники, согласно приказа Министерства обороны СССР. • В 1992 году окончил Тюменскую государственную медицинскую академию, по специальности –лечебное дело. • В 1992 году устроился на работу в Покачевскую городскую больницу, по специальности – акушер – гинеколог, отделения гинекологии. • В 1993 году окончил интернатуру по специальности «Акушерство-гинекология». • 1994 – 1997гг. прошел обучение в клинической ординатуре по специальности «Социальная гигиена и организация здравоохранения», без отрыва от производства. • В 1994 году назначен заведующим приемно-диагностическим отделением стационара, по совместительству врач акушер-гинеколог стационара. • 1994-1996 гг. – заместитель главного врача Мужевской ЦРБ Шурышкарского района ЯНАО. • 1996-2003гг – заведующий райздравотделом Тобольского района, Тюменской области, главный врач Тобольской ЦРБ. • С 2003 года и по настоящее время - главный врач Казенного учреждения Ханты-мансийского автономного округа-Югры «Лемпинский наркологический реабилитационный центр». Мой вклад в работу Центра заключается в Организации работы Центра с первого дня, с "нулевого цикла", подбор персонала, составление и утверждение "Программы реабилитации" в НИИ наркологии, МЗ и СР РФ. Управление всей инфраструктурой центра. В Российской Федерации в настоящий момент осталось 4 государственных медицинских реабилитационных учреждения одним из них является КУ ХМАО-Югры «Лемпинский окружной наркологический реабилитационный центр». Центр единственный имеет лицензию на медицинскую деятельность, а также имеет международный сертификат соответствия системы менеджмента качества ГОСТ Р ИСО 9001-2008. Деятельность «Лемпинского окружного наркологического реабилитационного центра» высоко оценили специалисты НИПНИ им. Бехтерева. В 2010 коллектив нашего учреждения по итогам Всероссийского конкурса «За подвижничество в области душевного здоровья» имени академика РАМН Т. Б. Дмитриевой, был отмечен дипломом 1-ой степени в номинации «Психореабилитация» с формулировкой «За разнообразие и масштабность реабилитационных методов работы с наркозависимыми». Медицинская составляющая реабилитации носит комплексный характер. С момента поступления каждый пациент находится под наблюдением специалистов, которые в динамике отслеживают состояние реабилитанта и при необходимости проводят медикаментозную коррекцию. Лечение медикаментозными препаратами направлено на купирование постабстинентного состояния и патологического влечения к наркотикам. Основной акцент в реабилитационном процессе ставится на психотерапевтическое воздействие. Для реализации данной стратегии с каждым поступившим пациентом с первого дня проводится групповая и индивидуальная работа. На первом этапе специалистами по социальной работе проводятся тренинги, на которых участники приобретают навыки достижения положительных результатов своей деятельности, преодоления негативных качеств, развития свои коммуникативных способностей. Одновременно с пациентами работают медицинские психологи. Проводят психодиагностику, составляют психологический портрет реабилитанта, помогают разобраться в структуре личности реабилитанта. Совместно с врачом разрабатывают развивающие и психокоррекционные программы, с учетом индивидуальных, гендерных и возрастных факторов, работают над становлением мотивации к лечению. Помогают пациентам сформировать навыки уверенного поведения в сложных ситуациях, закрепления морально-этических установок. В дальнейшем осуществляется введение в психотерапевтическую группу с курсом телесно-ориентированной психотерапии и сеансами гипноанализа. Все это позволяет пациенту понять себя, сделать выбор в пользу трезвости, достичь внутренней гармонии и самоактуализации. Обязательным условием является участие близких людей в реабилитационном процессе. Проводится работа с родителями наркозависимых, направленная на расширение их знаний о медико-социальных последствиях наркомании, причинах употребления и проводится обучение навыкам оказания психологической поддержки пациентам и контролю их состояния, с целью предупреждения рецидивов заболевания, преодоления созависимости. Неотъемлемой частью реабилитации является терапия занятостью. Мы рассматриваем данный вид деятельности как возможность привить пациентам утраченные трудовые навыки, как путь к формированию ответственности, путь к самореализации, самораскрытию. На территории Центра функционируют учебно-производственные мастерские (столярная, швейная, теплица). Пациенты обучаются столярным навыкам (работа на деревообрабатывающих станках, резьба по дереву, изготовление поделок, элементов интерьера), строительным работам (укладка плитки, внутренняя и наружная отделка помещений). Приобретают навыки швейного дела (пошив белья, ремонт одежды), учатся вышивать (изготовление поделок), сами стирают белье, проводят уборку в помещениях. Выбор занятия осуществляется на основе способностей и желания самого реабилитанта. В Центре функционирует зимняя теплица, где пациенты самостоятельно выращивают для себя овощи и рассаду, а в летнее время на территории реабилитационного центра ребята ведут сельскохозяйственные работы. Силами пациентов построен и обслуживается крольчатник. Для развития творческих способностей реабилитанты посещают АРТ-студию, где обучаются азам живописи, расписывают деревянные поделки, работают с изделиями из кости и глины. Каждые выходные, при поддержке социальных работников пациенты организуют и проводят культурно-массовые мероприятия: театральные миниатюры, различные конкурсы, интеллектуальные игры, тематические вечера, встречи с интересными людьми. В центре уделяется большое внимание спортивным занятиям. Для этого функционируют баскетбольная, волейбольная, футбольная площадки, зимой заливается каток, постоянно работает тренажёрный зал, где под руководством тренера реабилитанты занимаются физкультурой (подвижные игры, эстафеты, индивидуальные занятия).
Обновлено 27 февраля 2013
50 000 Р, 30 лет, Нефтеюганск, готов к переезду, стаж 2 года и 9 месяцев
Продавец-кассир, ООО "АВИОР СПОРТ", 5 месяцев
Прием товара, инвентаризация, работа с персоналом и клиентами
Обновлено 27 января 2013
По договоренности, 32 года, Нефтеюганск, готов к переезду, стаж 1 год и 6 месяцев
Торговый представитель, ИП цирикидзе, 1 год и 6 месяцев
Ведение и увеличение клиентской базы, ведение дебиторской задолжности, составление договоров, отчетность по клиентам, подготовка и проведение презентаций, мерчендаизинг, материальная ответственность
Обновлено 1 октября 2012
45 000 Р, 34 года, Нефтеюганск, готов к переезду, стаж 7 лет и 8 месяцев
Заведующий складом, ООО М.видео Менеджмент, 6 лет и 7 месяцев
Организация работ на складе
Обновлено 10 сентября 2012
25 000 Р, 30 лет, Нефтеюганск, стаж 12 лет и 5 месяцев
Руководитель молодежного сайта, Муниципальное бюджетное учреждение Центр «Современник», 12 лет и 5 месяцев
Ведение делопроизводства отдела, соблюдение номенклатуры дел. Осуществление контроля над наполняемостью разделов сайта соответствующей информацией, редактирование, корректура статей. Разработка рекламных буклетов, брошюр, листовок, афиш и другого сопроводительного материала, необходимого для мероприятий Центра.
Обновлено 2 февраля 2005
24 000 Р, 40 лет, Нефтеюганск, готова к переезду, стаж 8 лет и 3 месяца
Организация работы отдела новостей - 13 человек (создание структуры отдела, распределение функций, разработка должностных инструкций и параметров качества работы), распределение редакционных заданий. Оценка потребностей отдела в человеческих, технических и финансовых ресурсах – и взаимодействие на этот предмет с соответствующими структурами и должностными лицами телекомпании. Долгосрочное, среднесрочное и краткосрочное планирование работы отдела. Ежедневная оценка качества работы каждого из сотрудников и отдела в целом; распределение гонораров в службе новостей. Замещение главного редактора во время его отсутствия. Проведение планерок – ежедневно – внутри отдела и общих – во время отсутствия главного редактора. Творчество: формирование выпусков новостей (выпускающий редактор), редактирование текстов корреспондентов; съемки, работа в качестве ведущего новостей (прямой эфир), создание репортажей и специальных репортажей; разработка концепции промо-акций. Получила предложение возглавить телекомпанию в г. Стрежевом Томской области.
Обновлено 17 ноября 2016
По договоренности, 30 лет, Нефтеюганск, стаж 10 лет и 2 месяца
Корреспондент, ведущая, ООО ТРК «Сибирь» (Телекомпания Нефтеюганского района), 8 лет и 5 месяцев
Развитие рекламной деятельности телекомпании: поиск клиентов, проведение переговоров с представителями организаций, формирование коммерческих предложений, заключение договоров, написание пресс релизов, новостей и прочих информационных материалов, создание авторских рекламных телепроектов, редакторство. Съемка и написание рекламных роликов и сюжетов, фильмов, сюжетов для новостей. Работа на местах происшествий, освещение событий Нефтеюганского района. Съемка мероприятий международного масштаба. Опыт интервью с представителями компаний, органами местного самоуправления. Ведение программ рекламно-развлекательного характера.
Обновлено 6 августа 2016
40 000 Р, 47 лет, Нефтеюганск, стаж 13 лет и 2 месяца
Офис-менеджер, ответственный секретарь, Информационных холдинг, 13 лет и 2 месяца
1. Победа в городском конкурсе на лучший журналистский материал «Семья года» (2004 год). 2. Выпуск книги «УППН-10 лет: история только начинается» (2012 г.), посвященной 10-летию процессного управления подготовки и перекачки нефти ООО «РН-Юганскнефтегаз»; 3. Выпуск книги «ООО «РН-Юганскнефтегаз»: хроника событий. (2012 год)»; 4. Выпуск буклета «Славен и делами и людьми. ЦППН-2 – 35 лет!» (2013 г.); 5. Выпуск книги «УППД – 10 лет: в ногу со временем» (2014 г.).
Обновлено 26 марта 2016
По договоренности, 41 год, Нефтеюганск, готов к переезду в Новосибирск, Красноярск, стаж 6 лет и 9 месяцев
Менеджер по PR, Schlumberger, 6 лет и 9 месяцев
- Многолетний опыт работы с ведущими Российскими и иностранными нефтегазодобывающими компаниями (Газпром, Роснефть, ЛУКОЙЛ, Schlumberger); - Отличное знание всех этапов добычи нефти и газа, от геологии и разработки месторождений (в том числе бурения), до их промышленной эксплуатации транспортировки и переработки углеводородов; - Имею допуски на месторождения нефти и газа и их инфраструктурные промышленные объекты, в том числе и на шельфы (МЛСП морские ледостойкие стационарные платформы) международного образца; - Отличное знание русского языка (орфография, грамматика, пунктуация, стилистика); - Свободное знание английского языка; Личные качества: Организаторские способности, исполнительность, креативность, коммуникабельность, чувство юмора. - Кандидат в мастера спорта по боксу (1993г); - Мастер спорта по прыжкам с парашютом (2007г).
Обновлено 10 марта 2016
По договоренности, 21 год, Нефтеюганск, стаж 1 год и 6 месяцев
Специалист отдела продаж, ЗАО РТК, 1 год и 6 месяцев
Обновлено 10 декабря 2015
35 000 Р, 29 лет, Нефтеюганск, стаж 5 лет и 4 месяца
Юрист, ООО «ИТЦ Консультант-Сервис», Региональный Информационный Центр Сети КонсультантПлюс, 4 года и 1 месяц
1. Консультирование клиентов по вопросам работы Программных продуктов КонсультантПлюс; 2. Консультирование потенциальных клиентов, осуществление продаж по телефону; 3. Согласование с Головной организацией условий сотрудничества с VIP-клиентами (официальные письма, а также устные переговоры); 4. Взаимодействие с филиалом организации, а также другими Отделениями Сети КонсультантПлюс касательно сотрудничества; 5. Успешное ведение ежемесячной и ежегодной отчетности перед Головной организацией; 6. Оформление и ведение договорных отношений компании; 7. Результативное ведение исковой работы (упрощенное судопроизводство); 8. Курирование и координация работы системных инженеров фирмы и др.
Обновлено 9 сентября 2015
25 000 Р, 29 лет, Нефтеюганск, стаж 5 лет и 2 месяца
Преподаватель, Филиал ФГБОУ ВПО Российский государственный социальный университет в г. Нефтеюганске, 9 месяцев
Преподавание учебных дисциплин по гражданско-правовым договорам: - Менеджмент - Управление персоналом - Финансовый менеджмент - Институциональная экономика - Социология - Основы предпринимательства - Социальное партнерство - Римское право - Международное правовое регулирование труда - Инновационный и стратегический менеджмент - Культурология
Обновлено 17 августа 2015
26 000 Р, 32 года, Нефтеюганск, готова к переезду в Ноябрьск, стаж 2 года и 9 месяцев
Старший контролер, гипер маркет Строй Арсенал, 1 год и 7 месяцев
Обеспечения товарно-матер. ценностей, предотвращения конфликтных ситуаций, ведения документации: графики, отчеты, журналы, представитель орг. судебных разбирательств. Видеонаблюдения.
Обновлено 4 сентября 2014
30 000 Р, 31 год, Нефтеюганск, стаж 12 лет и 8 месяцев
Преподаватель английского языка, Сеть лингвистических центров "Еврошкола", 3 года и 8 месяцев
Проведение занятий по предмету, тематических уроков и интеллектуальных викторин среди подростков ти взрослых. Хорошие результаты на текущем и международном тестировании. Ведение отчетности.
Обновлено 18 августа 2014
30 000 Р, 31 год, Нефтеюганск, стаж 12 лет и 8 месяцев
Преподаватель английского языка, сеть лингвистических центров "ЕВРОШКОЛА", 3 года и 8 месяцев
Проведение занятий по предмету, тематических уроков и интеллектуальных викторин. Хорошие результаты на текущем и международном тестировании. Ведение документации и отчетности.
Обновлено 18 августа 2014
30 000 Р, 31 год, Нефтеюганск, стаж 12 лет и 8 месяцев
Преподаватель английского языка, Сеть лингвистических центров "ЕВРОШКОЛА", 3 года и 8 месяцев
Проведение занятий по предмету, тематических уроков и интеллектуальных викторин. Хорошие результаты на текущем и международном тестировании. Ведение документации и отчетности.
Обновлено 18 августа 2014
30 000 Р, 31 год, Нефтеюганск, стаж 12 лет и 8 месяцев
Преподаватель английского языка, Сеть лингвистических центров "ЕВРОШКОЛА", 3 года и 8 месяцев
Проведение занятий по предмету, тематических уроков и интеллектуальных викторин. Хорошие результаты на текущем и международном тестировании. Ведение документации и отчетности.
Обновлено 26 ноября 2013
По договоренности, 31 год, Нефтеюганск, готова к переезду, стаж 10 лет и 5 месяцев
Помощник руководителя, ООО "ЮНГ-Энергонефть", 6 лет и 6 месяцев
Должностные обязанности: - выполнение поручений руководителя Общества: от ведения телефонной и информационной базы руководителя (контакты, календарь событий, дней рождения партнеров и предприятий партнеров) до проведения переговоров, встреч в с представителями СМИ и местными органами власти, выступления в СМИ руководства и специалистов Общества); - осуществление единой коммуникационной стратегии Общества через ведение корпоративной газеты (главный редактор газеты ЗАО «РН-Энергонефть» «Энерговести»), интернет-сайта новостных рассылок по корпоративной почте, оформления и ведения информационных стендов, проведения корпоративных мероприятий и т.п. - полная организация всех этапов работы (планирование бюджета и работы СМИ на год, подготовка текстов и иной информации, организация встреч, интервью, курирование представителей СМИ, редактирование и согласование текстов) по связям с общественностью и средствами массовой информации; - заключение договоров по вопросам подготовки и размещения рекламно-информационных материалов о деятельности Общества, а также по разработке и поставке сувенирной/корпоративной продукции; - планирование, подготовка и организация корпоративных мероприятий Общества, а также обеспечение информационной поддержкой всех общественно-значимых событий Общества; - осуществление связи с государственными органами и органами местного самоуправления, общественностью, иными организациями. Достижения: - разработка и реализация выпуска корпоративной газеты предприятия «Энерговести», тираж 999 экз. 8 полос, формат А3, полноцвет, с распространением по структурным филиалам головной Компании ЗАО «РН-Энергонефть»; - разработка положения и внедрение конкурса детского рисунка в список традиционных корпоративных мероприятий.
Обновлено 11 октября 2013
20 000 Р, 26 лет, Нефтеюганск, стаж 5 лет и 4 месяца
Младший редактор, ООО "Стратегия", 5 лет и 2 месяца
Менеджер по рекламе (ведение переговоров, умения и навыки копирайтера), журналист (написание текстов), работа с документами, выезд на фотосессии
Опубликовано за
Возраст
Уровень дохода
Отрасли
Гражданство
Пол
Тип занятости
Образование
Место работы
Водительские права
Иностранные языки
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
Покупка контактной информации за Р
Сразу после оплаты вы получите имя, эл.адрес и телефон соискателя и сможете пригласить его на собеседование
Возврат денег за покупку невозможен